JYSK получи отличието „Най-добър работодател“ в България за 2026 г.

Скандинавският търговец на дребно за продукти за дома и съня JYSK бе признат за ТОП работодател в България за 2026 г. от Института Top Employers.

JYSK България се представи най-добре в областта, фокусирана върху бизнес стратегията, която включва People Strategy и Leadership, както и в стратегическото привличане на персонал, което включва Employer Branding и Talent Aquisition и отразява ангажимента на JYSK за мотивиране и развитие на служителите.

Сертификацията доказа способността на компанията да създаде високоефективно работно място чрез стратегии за управление на персонала, основани на данни, независимо валидиране и ясен фокус върху практики, които стимулират бизнес производителността, ангажираността и растежа на служителите. Сертификационната програма на Института Top Employers обхваща шест основни области: People Strategy, Work Environment, Talent Acquisition, Learning, Diversity, Equity & Inclusion и Wellbeing.

Тази година 14 държави от JYSK получиха сертификата „ТОП работодател“ след завършване на обширно проучване и валидиране от независим одитор. Четири държави – България, Чехия, Словакия и Сърбия, получиха сертификата за първи път, демонстрирайки силен ангажимент за непрекъснато подобряване на HR практиките.

На групово ниво JYSK се представи най-добре в областта, фокусирана върху бизнес стратегия, People Strategy и Leadership, което отразява ангажимента й към мотивирането и развитието на служителите. В отделните области, лидерството постигна висок резултат от 99,43%, а проследяването на представянето – 97,53%. Employer Branding постигна перфектен резултат от 100%, затвърждавайки позицията на JYSK като привлекателен работодател.

Сред силните страни, които водещите работодатели идентифицираха в HR практиките на JYSK, са инициативи за признание, оптимизиране на кандидатстването, мрежи за менторство, придобивки, развитие на членовете на екипа и ключови показатели за ефективност за мениджърите.