Лека работа

Концепцията на нов столичен офис на фармацевтична компания позволява лесна комуникация и плавно преминаване от един тип работа към друг

 

Проект и текст: DA Architects

Снимки: Минко Минев

 

Проектът ни за новия офис на най-голямата датска фармацевтична компания в София има за цел да трансформира работната структура на българския клон като осигури ефективна среда, стимулираща екипната работа. За тази цел създадохме съвременен офис, осигуряващ нужните пространства за интеракция между служителите в съчетание със зони, в които да се чувстваш комфортно и уютно, като в твое „собствено“ пространство.

 

Новият офис носи скандинавски дух с характерните светли изчистени форми, минималистичен дизайн и много бяло, умело комбиниран с индустриалните елементи от конструкцията и инсталациите на сградата, с цветни пастелни нюанси и изобилие от текстил, филц и дърво.

 

Оформени са пет основни пространствени концепции, където можеш да работиш фокусирано или екипно, да разпускаш и да активираш социалните си контакти. Приемна зона посреща, навигира и прелива в свързващата тъкан между отделните пространства. Разпределени равномерно из целия офис и редуващи се по ходовата линия, те дават възможност с лекота да се преминава от един тип работа към друг, да се обменя опит и да се общува с колегите. Често тези зони навлизат една в друга и създават разнообразни сепарирани кътове за един или двама души в по-общия план. Създадените пространства с човешки мащаб разчупват дългия 60-метров план на сградата.

 

Зоните за колаборация и социални контакти са разположени в едни от най-привлекателните части на сградата – с пряк достъп до терасите, гледката към зеления вътрешен двор и планината, без от това да бъдат ощетени стандартните работни места. По този начин дизайнерското решение отразява ценностите на компанията по отношение на равнопоставеността, грижата за човека и природата, и предразполага прилагането на най-добрите работни практики.

 

Изборът на абсорбиращи акустични елементи за различните зони създава характерен изглед и излъчване. По този начин, решавайки функционалните изисквания за тиха и уединена среда, пространството е оформено и визуално. Основен фокус е и ергономията, постигната с висок клас столове, като всички работни станции са с бюра с регулируема височина. Хората имат възможност често и удобно да сменят работната си позиция и заобикалящата ги обстановка. Това гарантира по-добро физическо и ментално здраве през целия работен ден.

 

Внимателният подбор на цветове, внедрен в color code на офиса, спомага за по-интуитивното навигиране в разпределението. Зоните за по-тиха работа са в по-студени тонове, а пространствата за динамична работа, споделяне и комуникация са в по-топли и активни цветове. Формите следват естественото движение вътре в офиса – ортогоналните акустични елементи са в работните зони, докато овалните и по-нестандартни форми са в зоните за колаборация и социални контакти. Флуидният характер на обемите и овалните форми осигурява балансирано закътване и плавно преливане между зоните, а ходовите линии, подчертани с линейно осветително тяло по цялата дължина на офиса, изграждат своеобразен гръбнак на цялата структура.

 

От първия ден хората ползват новите пространства с усмивка, без притеснение от промяната, откривайки колко по-удобни и практични са новите работни зони и колко по-социална и ефективна може да бъде работата в новия офис.